说让我做别的工作,我不想做,就提出离职现在

您有权要求支付工资,用人单位不得拒绝。依据《劳动法》,拒付工资是违法行为,若不及时处理,可能导致您的合法权益受损,甚至影响生活。
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常见处理方式为投诉或仲裁。若追求快速解决,可选择向劳动监察投诉;若希望全面维权,包括经济补偿等,建议选择劳动仲裁,但需专业人士指导。
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应要求支付工资。操作如下:1.投诉:携带证据至当地劳动监察部门,填写投诉表,等待调查处理;2.仲裁:准备仲裁申请书、证据材料,提交至劳动仲裁委员会,参与仲裁程序,争取合法权益。
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